現(xiàn)在登錄 即刻查看最新秋招信息,讓你的簡歷投遞先人一步!
秋招主要流程大致分為以下6個階段:網(wǎng)申(校園宣講)→ 在線測評 → 筆試 → 面試(群面和單面)→ 發(fā)offer → 入職。接下來咱們就一起看看各階段要注意的事項(xiàng)。
一種是企業(yè)在第三方招聘網(wǎng)站發(fā)布崗位,直接搜索進(jìn)行申請;
一種是企業(yè)在官網(wǎng)單獨(dú)開發(fā)校園招聘端口,通過點(diǎn)擊官網(wǎng)相應(yīng)界面投遞簡歷。
除了網(wǎng)申的渠道,企業(yè)每年還會花很多時間進(jìn)行校園宣講,同學(xué)們可以在企業(yè)宣講的時候直接投遞簡歷。除此之外,也可以通過認(rèn)識的內(nèi)部員工進(jìn)行內(nèi)部推薦投遞簡歷。
一種是性格測試。 例如九型人格、霍蘭德中的一種,沒有很高的難度,只需要根據(jù)自身性格選擇即可。
另一種是行測。 行測類的題目會有一些難度,包括言語理解與表達(dá)、數(shù)量關(guān)系、判斷推理、常識判斷和資料分析等各種題型,建議同學(xué)們在秋招之前可以找?guī)追菪袦y的題目進(jìn)行練習(xí)。
目前很多公司都會有專業(yè)筆試題庫,主要考核專業(yè)知識、專業(yè)能力和邏輯思維。針對這些考試,同學(xué)們需要提前復(fù)習(xí)相關(guān)專業(yè)知識,練習(xí)真題,充分備考。一般情況下,在網(wǎng)申通過后會收到筆試鏈接,所以一定要多留意檢查郵箱。
群面多為無領(lǐng)導(dǎo)小組討論,面試形式主要為案例分析,即向考生提供一段背景資料,然后提出問題,在問題中要求考生閱讀分析給定的資料,依據(jù)一定的理論知識,或做出決策,或作出評價,或提出具體的解決問題的方法或意見等。針對案例分析,同學(xué)們有時間可以多注重練習(xí)綜合、分析、評價方面的能力。
單面一般是企業(yè)HR和部門領(lǐng)導(dǎo)的面試,針對不同的企業(yè),面試者需要提前進(jìn)行準(zhǔn)備,比如:對于企業(yè)的了解,對于工作有哪些可預(yù)見的困難,個人在未來的職業(yè)規(guī)劃等。
一般情況下,面試基本在9月份以后大規(guī)模的開始。
發(fā)offer的階段一般是在面試結(jié)束后,需要等待企業(yè)系統(tǒng)安排,具體時間基本上是在10-11月。在這個階段,經(jīng)歷了多家企業(yè)面試的同學(xué)們,可以開始準(zhǔn)備在眾多offer中選擇最適合自己的一個,也可以借鑒朋友、老師或者其他前輩的建議,選擇最佳offer。
在入職階段,每家企業(yè)都有不同的要求,有的是在第二年辦理入職,有的則是一個月之內(nèi),這個就需要同學(xué)們持續(xù)注意相關(guān)信息,及時了解企業(yè)的相關(guān)安排。
答:在求職過程中,要提前準(zhǔn)備多份不同版本簡歷,有針對性的進(jìn)行投遞。另外,從觀感上來說,簡潔的同時突出重點(diǎn),具體秘訣可以參考往期專題“如何讓簡歷錦上添花,成為職場敲門磚”。
答:在參加面試時,要特別注意基本禮儀及個人形象管理,根據(jù)面試崗位提前匹配衣著、妝容,把握細(xì)節(jié)才能距離成功更近。往期專題“工欲善其事必先利其器-戰(zhàn)袍篇”有大量形象管理細(xì)節(jié),快看!
答:重要!面試中,精彩的自我介紹往往會給面試官留下深刻的印象,在眾多競爭者中脫穎而出。自我介紹可以從哪些方面入手?一份精彩的自我介紹需要包含哪些要素?通關(guān)秘籍都藏在往期專題“想要成功拿到offer?學(xué)會這幾個面試技巧”當(dāng)中,同學(xué)們自己按需查看。
答:求職中面對多份offer選擇時,需要冷靜分析,只求合適、不求高端,避免因猶豫不決導(dǎo)致錯失機(jī)會。面臨多次失利時,及時調(diào)整心態(tài),總結(jié)失敗經(jīng)驗(yàn),完善自我,挖掘更多潛在機(jī)會。
答:
1、建立網(wǎng)申投遞記錄
每位同學(xué)最好自己建立一份意向公司的秋招記錄表格,什么時候投遞哪家企業(yè)?筆試什么時候開始?面試的表現(xiàn)如何等等,畢竟磨刀不誤砍柴工,有計(jì)劃的投簡歷有助于拿到更多的offer,也有更多的選擇余地。
2、謹(jǐn)慎簽訂三方協(xié)議
三方協(xié)議的作用是在求職者還未畢業(yè)時,未拿到畢業(yè)證、學(xué)位證,用人單位無法與之簽訂勞動合同的情況下,彌補(bǔ)實(shí)習(xí)階段的空白期,保障求職者的相關(guān)合法權(quán)益。在正式簽訂勞動合同后,三方協(xié)議會自動作廢。
需要注意的是,三方協(xié)議不要隨意簽約,更不可以隨便違約。違約會影響個人今后的信譽(yù),除此之外,還要根據(jù)協(xié)議上的違約金向用人單位進(jìn)行賠付。
秋招正在如火如荼的進(jìn)行當(dāng)中,不知道大二、大三黨的心中有沒有一絲波動?,F(xiàn)階段時間還算充裕,所以同學(xué)們要抓緊每一個機(jī)會,開始著手規(guī)劃未來。
越來越多的企業(yè)愿意在寒暑假接收大學(xué)生實(shí)習(xí),同學(xué)們可以利用好這個機(jī)會,在年末的寒假物色一份合適的實(shí)習(xí)工作初次嘗試,以此來調(diào)整心態(tài)、充實(shí)自己的工作經(jīng)驗(yàn)。
抓緊剩余的校園時光,盡可能的充實(shí)自身,例如:參加SYB創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)——激發(fā)創(chuàng)業(yè)意識,掌握創(chuàng)業(yè)技能;考取職業(yè)技能證書——以經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格考試為例,拿證之后,在未來工作中可以享受職稱評定、加薪補(bǔ)貼、落戶加分,辦理工作居住證等待遇;參加公務(wù)員考試培訓(xùn)——上岸后工作穩(wěn)定,收入較高,未來發(fā)展空間較大;對于職業(yè)規(guī)劃依舊迷茫的同學(xué)可以選擇參加就業(yè)指導(dǎo)培訓(xùn)等。注重自身提升,是未來能夠爭取到心儀offer的關(guān)鍵。
可以和正在參加秋招的學(xué)長學(xué)姐們積極溝通,獲取求職經(jīng)驗(yàn)。同時也可以通過秋招,提前觀察行業(yè)風(fēng)向,盡早開始規(guī)劃,制定求職目標(biāo),逐步實(shí)現(xiàn)。